12 Cursos
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
El curso virtual tiene como objetivo fortalecer las competencias profesionales y habilidades blandas de los/las participantes de diferentes regiones del Perú, con un enfoque especial en las regiones de Loreto, Ucayali y Madre de Dios. Busca preparar a los/las participantes para enfrentar de manera eficiente los desafíos del cambio climático y la gestión forestal, asegurando una correcta administración de los recursos y actividades. Además, se fomenta la consideración de aspectos éticos y culturales para una mejor comprensión de su entorno natural y sociocultural.
Para alcanzar este objetivo, se ha diseñado el curso ”Habilidades blandas para la gestión climática”, de naturaleza teórico-práctica, que tiene como propósito que los/las participantes comprendan y apliquen en su práctica diaria los aspectos clave de los temas a desarrollar, con especial atención a habilidades blandas.
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
Descripción:
Este curso tiene como propósito fortalecer las normas Éticas y Deontológicas, incentivando la reflexión acerca de la toma de decisiones y la conducta moral, así como, su aplicación permanente en la orientación de su comportamiento para la convivencia y práctica de acciones correctas que coadyuven a su realización personal ciudadana y profesional.
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
Esta asistencia técnica consistirá en 3 sesiones diferentes, considerando actividades sincrónicas y asincrónicas de manera virtual a través de la plataforma de SERFOR Educa.
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
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DESCRIPCIÓN:
El curso es virtual de naturaleza teórica y práctica, tiene como propósito brindar alcances de la normativa legal articulada, los actores claves, acciones de prevención y respuesta ante los incendios forestales, a través del estudio de 04 cuatro módulos de aprendizajes. Los/Las participantes conocen el rol y las funciones de un Brigadista, aplican acciones de prevención y respuesta frente a un incendio forestal, bajo criterios técnicos y acorde a la normativa vigente.
PÚBLICO OBJETIVO: Profesionales, técnicos, funcionarios y servidores públicos vinculados con procesos y programas de capacitación.
N° HORAS: 24
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
DESCRIPCIÓN:
El curso se ofrece en su modalidad mixta, apoyado de material digital de la plataforma SERFOR Educa, donde se dispone de contenidos importantes para generar conocimiento, habilidades y actitudes como capacitadores en el campo forestal. El curso ofrece 4 módulos de aprendizaje. El módulo 1 contiene Aprendizaje de adultos en plataformas virtuales, el módulo 2 contiene aprendizaje para capacitaciones presenciales y virtuales, el módulo 3 contiene la Plataforma SERFOR EDUCA y herramientas virtuales y finalmente el módulo 4, planificación y evaluación de la capacitación.
PÚBLICO OBJETIVO: Profesionales, técnicos, Regentes, funcionarios y servidores públicos de entidades vinculadas al manejo de los recursos forestales y de fauna silvestre.
N° HORAS: 24
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
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El curso busca desarrollar estrategias, establecer relaciones interpersonales a través de la práctica de valores y la orientación sobre una comunicación asertiva en el desempeño laboral. También se busca desarrollar habilidades de liderazgo y trabajo en equipo que agreguen valor a la organización y que contribuyan eficazmente al logro de objetivos institucionales.
PÚBLICO OBJETIVO: Profesionales, técnicos, Regentes, funcionarios y servidores públicos de entidades vinculadas al manejo de los recursos forestales y de fauna silvestre.
N° HORAS: 24
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
Descripción:
Este curso tiene como propósito fortalecer las normas Éticas y Deontológicas, incentivando la reflexión acerca de la toma de decisiones y la conducta moral, así como, su aplicación permanente en la orientación de su comportamiento para la convivencia y práctica de acciones correctas que coadyuven a su realización personal ciudadana y profesional.
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
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Descripción:
El curso brinda los alcances orientador a fortalecer las capacidades del capacitador de la zonificación forestal.